工伤一次性伤残补助金为9个月的本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，在工伤事物还没有处理结束之前,员工和单位解除劳动关系,并不会影响工伤赔偿的金额,但是会为工伤赔偿带来一些不必要的阻碍，工伤评残十级赔偿标准如下:根据《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一。
在材料和手续齐全的情况下,一次性伤残补助金将会在一个月内到账,一次性伤残补助金由工伤保险基金进行发放,主要对于因工受伤致残的职工进行赔偿。图文说法三个一次性工伤赔偿标准劳动纠纷阅读9999次李琴律师湖北顺鹏律师事务所咨询我律师解答:三个一次性工伤赔偿标准。一次性伤残补助金(1)一级伤残补助金=本人工资×27个月(2)二级伤残补助金=本人工资×25个月(3)三级伤残补助金=本人工资×23个月(4。
大概在47岁的话大概在10万元左右。律师解析八级大约赔偿15到25万之间，各省的赔偿标准是不一样的,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金，四川省人民政府关于印发《四川省工伤保险条例》实施办法的通知川府发[2021]10号2021-07-02各市(州)、县(市、区)人民政府,省政府各部门。
